{{office.HeaderText}}

{{office.Address}}

{{office.TeleponeNumber}}

{{office.MobileNumber}}

{{office.Email}}

Vi älskar att skapa affärsvärde för våra kunder genom att få dem att investera i rätt personer och omsätta värdeord till beteenden. Läs om några av våra kunders resa mot strategiskt HR-arbete här nedan.

VI KAN HJÄLPA ERT FÖRETAG!

Vi tillhandahåller de rätta verktygen för nästan alla branscher i hela Europa. Våra konsulter berättar gärna hur vår expertis kan lösa just era behov och utmaningar.

Tveka inte att kontakta oss med frågor eller för ett möte där vi berättar mer.

SCANIAS RÅD: MER VALIDITET. MINDRE MAGKÄNSLA

Scania hanterar varje år närmare 1 000 vakanta tjänster. Mats Andersson på Scanias Rekryteringscenter berättar om hur Masters tester kvalitetssäkrat deras arbete avsevärt.

VI UTVECKLADE VÅR REKRYTERINGSPROCESS OCH NU ÄR ETT INTERVJUTILLFÄLLE ALLT SOM BEHÖVS

OKQ8 Scandinavia behövde verktyg som kunde effektivisera deras rekryteringsprocess och på så sätt spara tid. Idag använder de alla Masters verktyg.

HITTA RÄTT SERVICEPERSONAL TILL IKEA

Varje år anställer IKEA i Kungens Kurva extrapersonal för de välbesökta sommarmånaderna och intresset för tjänsterna är enormt. Nu har de en högre andel kvalificerade kandidater, minskade kostnader o...

PUUSTELLI ÖKAR SIN FÖRSÄLJNING GENOM RÄTT EGENSKAPER!

Kökstillverkaren Puustelli förbättrade sin produktivitet genom att förstå vilka beteenden som högpresterande säljare behövde ha. Master hjälpte dem längs vägen mot ett mer strategiskt HR-arbete.

”VI STÄRKER VÅRT VARUMÄRKE OCH SKAPAR MERVÄRDE MED TESTER”

First Reserve använder då och då alla testen vid en och samma rekrytering, när de vill ha en djupare analys av en kandidat för att se hur rollen passar. Testerna ger tyngd och är ett smart komplement...