Anställ rätt person med hjälp av Masters arbetspsykologiska tester
Masters testverktyg gör det möjligt att finna dem ni letar efter.
För era kandidaters skull
Masters arbetspsykologiska tester uppfyller de regler/krav upprättade inom Europeiska Unionen gällande arbetspsykologi. Allt utvecklingsarbete uppfyller de krav uppsatta av European Federation of Psychologists' Associations: EFPA. Ackrediterat registrator- och klassificeringsföretag såsom De Norske Veritas (DNV-GL), British Psychological Society(BPS), Stiftelsen för tillämpad psykologi(STP) har granskat Masters arbetspsykologiska testverktyg. Masters arbetspsykologiska testverktyg OPTO stödjer ISO 10667 och ISO 30405. Masters testplattform uppfyller GDPR och en av få företag som innehar ISAE 3000 Type 2.
Screening för objektiva rekryteringsprocesser
Master Screening Process är en metod med målsättning att ta stort antal sökande till kvalificerande kandidater. Processen finns i 3 huvudsakliga varianter; manuell, semi-automatisk och helautomatisk.
Arbetspsykologiska tester för moderna rekryteringsprocesser
Masters tester tar bort tvivel och gör det enkelt för er att fatta beslut vid urval. I över 30 år har Master International utvecklat internationella tester som förbättrar rekrytering och Talent Management över hela världen.
Låt oss inspirera dig!
Vi har samlat bra, solid kunskap och erfarenhet inom HR sedan 1985, och vi fortsätter kontinuerligt att göra det. Vi delar detta fritt här på vår hemsida och i vårt nyhetsbrev.
Våra samarbetspartners
